为提高青悦骨干思想政治素养和专业技能水平，加强队伍凝聚力，公司于2023年9月24日至11月4日开展了为期14学时的青悦骨干培训。培训中，公司牢牢把握为党育人的核心目标，将理论学习和实践教育相结合，以学促干、以干践行、以行增效，培养同学们“有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗”的精神。本次培训由公司党委副书记、团委书记、各员工组织上任及现任负责人主讲。

一、注重思想引领，勇于担当作为

为动员引领青悦骨干认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，有力有序推进团员和青年主题教育，充分激发新时代青年的青春激情，党委副书记李楠楠为同学们带来了一场主题为“树理想、强本领、勇担当，争做新时代优秀青悦骨干”的讲座。她通过中国共产党百年历史的四个时期对青年的要求分别做了说明，告诉同学们如何做好一名新时代合格的青悦骨干。团委书记冯妍为同学们做了一讲题为“看非凡十年，悟使命担当”的专题讲座。她通过回顾祖国十年来的伟大变革，鼓励青悦骨干要紧跟时代要求，明确自己的使命和担当。同时勉励青悦骨干要充分发挥桥梁纽带作用、正面引导作用和核心骨干作用，组织开展形式多样的主题学习活动，营造积极向上的学习氛围。

二、培养个人技能，提高综合素养

培训的第二部分围绕“技能与素养”展开，技能培训包括文稿撰写、摄影技巧、海报制作等实用技能，素养培训为来自优秀青悦骨干的经验分享。

张雅欣讲解了文稿的撰写，她系统介绍了如何针对不同类型的活动写出一篇格式正确、内容切题、行文流畅的新闻稿。在讲解过程中，她与同学们积极互动，给大家留下了深刻的印象，帮助大家理清了写稿的思路和脉络。王昊景从相机的三要素切入，讲解了不同场合不同活动拍摄内容的关键所在。邹雪凤用通俗易懂的语言为参加培训的同学们讲解了PS在平面设计、图像处理、平面设计方面的应用以及海报的各种风格。技能培训有助于从多维度、多方位锻炼和培养人才，提升工作技能，提高综合能力，以便于员工工作更好地展开。

张晓萌明确了同学们值班的目的以及工作职责。郭盈盈从不做“心态孤独者”、不做“行动拖延者”、不做“精神暮年者”三个方面强化了青悦骨干的责任担当意识。随后，台明浪提出，培养青悦骨干的责任感不能仅靠说教，要通过具体的活动调动每个员工的积极性，把责任落实到行动上去，在行动中提高责任意识。

三、凝聚团结力量，加强协作能力

为增强各团学组织同学之间的凝聚力与协作力，激发青悦骨干的想象力与创造力，本次培训特地组织了素质拓展环节。由张国辉主持开展了“扑克翻翻翻”“五毛一块”“无敌风火轮”“五人六足”等趣味游戏，同学们分组进行游戏，在游戏中提高了团队合作意识和团队协作能力。相信在今后的员工工作中，同学们都可以勇敢直面挑战，发挥团队合作精神，起到积极作用。

经过系统培训，同学们不仅对习近平新时代中国特色社会主义思想有了更加深入的学习，也清楚地认识到青悦骨干应尽的职责，同时也提升了自身知识技能的储备。习近平总书记曾指出“广大青年既拥有广阔发展空间，也承载着伟大时代使命。”青悦骨干应该时刻谨记自己的使命，提高自己的综合能力，将理论与实践相结合，注重在实践中学真知，悟真谛。

“业精于勤，荒于嬉；行成于思，毁于随”。相信同学们在此次培训之后，能够迈上一个崭新的台阶，以严谨的态度和饱满的热情投入到接下来的工作中，形成一支技术娴熟、信念坚定、素质过硬、勇担责任的青悦骨干队伍，更好地履行全心全意为同学服务的理念宗旨。